2017 a reprezentat un an de creștere și totodată consolidare a business-ului pentru Ascent Group, fapt confirmat de rezultatele financiare raportate. Cu o creștere a cifrei de afaceri de 14.9%, grupul depășește propria prognoză de creștere, estimată la început de an la 10% și trece pentru prima dată în istoria sa pragul cifrei de afaceri anuale de 3 milioane de euro.
Nu doar cifra de afaceri a înregistrat o evoluție pozitivă, ci toți principalii indicatori ai grupului au înregistrat creșteri în 2017, respectiv toate tipurile de servicii prestate de companiile din cadrul grupului au avut o dinamică pozitivă.
Citește articolul2017 a reprezentat un an de creștere și totodată consolidare a business-ului pentru Ascent Group, fapt confirmat de rezultatele financiare raportate. Cu o creștere a cifrei de afaceri de 14.9%, grupul depășește propria prognoză de creștere, estimată la început de an la 10% și trece pentru prima dată în istoria sa pragul cifrei de afaceri anuale de 3 milioane de euro.
Nu doar cifra de afaceri a înregistrat o evoluție pozitivă, ci toți principalii indicatori ai grupului au înregistrat creșteri în 2017, respectiv toate tipurile de servicii prestate de companiile din cadrul grupului au avut o dinamică pozitivă.
2017 a reprezentat un an de creștere și totodată consolidare a business-ului pentru Ascent Group, fapt confirmat de rezultatele financiare raportate. Cu o creștere a cifrei de afaceri de 14.9%, grupul depășește propria prognoză de creștere, estimată la început de an la 10% și trece pentru prima dată în istoria sa pragul cifrei de afaceri anuale de 3 milioane de euro.
Nu doar cifra de afaceri a înregistrat o evoluție pozitivă, ci toți principalii indicatori ai grupului au înregistrat creșteri în 2017, respectiv toate tipurile de servicii prestate de companiile din cadrul grupului au avut o dinamică pozitivă.
Anul 2017 a reprezentant și un an cheie în recunoașterea Ascent Group ca furnizor global de programe de training. În acest an divizia de training & coaching a grupului a câștigat câteva importante proiecte internaționale, implicându-se astfel în formarea de echipe manageriale în diferite țări din Europa Centrală și de Est.
Nu în ultimul rând, 2017 a fost marcat și de negocierea unor noi parteneriate strategice care vor fi anunțate public în prima parte a lui 2018 și care vor extinde aria de servicii a grupului, respectiv expunerea sa internațională.
Ascent Group are în prezent 4 birouri în România (Arad, București, Brașov și Sibiu) și 3 în afara României (Rep Moldova, Serbia și Bulgaria). Companiile care compun grupul în România (și la care se referă datele financiare citate) sunt: Ascent Human Capital, Ascent Finance, Ascent Sibiu și Ascent Brașov.
Pentru 2018 Ascent Group are planuri ambiţioase, propunându-şi să devinăun actor de referință în piața europeană a serviciilor de formare, respectiv unul dintre principalii furnizori de servicii de suport pentru afaceri din Balcani. Nu în ultimul rând, grupul își propune să fie unul din pionierii din regiune în investițiile în inteligență artificială în domeniul serviciilor suport pentru business.
Focusul principal al Ascent Group va rămâne însă calitatea serviciilor prestate, cu o abordare bazată pe înțelegerea nevilor fiecărui client și un grad mare de personalizare serviciilor, abordare care a reprezentant încă de la debutul din 2005 una din valorile de referință ale grupului și cea care i-a asigurat creșterea și recunoașterea în piața de consultanță și training.
În 13 martie 2024 apare un proiect de OUG pe site-ul Ministerului de Finanțe prin care sunt aduse unele clarificări cu privire la noțiunea de „întreprindere legată”.
CITEȘTE MAI MULT
O altă modificare de impact pentru societăți odată cu apariția OUG 115/2023 este obligația raportării bunurilor cu risc fiscal ridicat în interiorul României.
CITEȘTE MAI MULT
S-a încheiat luna ianuarie, luna în care majoritatea celor dintre noi s-au concentrat la un anumit moment pe creionarea unei Planificări și trasarea unor Obiective.
CITEȘTE MAI MULT
